2023年无锡市卫生健康系统党风廉政和行风建设工作会议召开

2月28日，无锡市卫生健康委召开全系统党风廉政和行风建设工作会议，深入学习贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实中央纪委全会和省市纪委全会部署要求，总结工作、分析形势，安排今年重点任务，动员全系统上下以彻底的自我革命精神，一刻不停推进全面从严治党，为全面推进中国式现代化无锡新实践开局起步、更好地谱写卫生健康事业新篇章提供坚强有力的政治保证。

市卫生健康委党委书记、主任笪学荣作党风廉政建设和行风建设工作报告

会议指出

2022年，全市卫生健康系统各级党组织坚决落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重大要求，坚决扛起“管行业就要管党风廉政建设和行风建设”的政治责任，把严的标准、实的举措贯穿于管党治党和行业治理全过程，党风政风行风持续改进，主要体现在管党治党责任进一步压紧压实、拒腐防变堤坝进一步筑牢加固、作风效能建设进一步改进加强、群众健康获得感进一步充实提升、监督执纪问责进一步提质增效，全系统党风廉政建设和行风建设各项工作取得了新的成效。

会议强调

2023年，全系统各级党组织要坚持全面贯彻落实党的二十大精神，认真落实中央、省、市纪委全会部署要求，深刻领会“两个确立”的决定性意义，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终保持思想上的定力和行动上的执着，持之以恒把全面从严治党向纵深推进，以管党治党的实际成效引领保障卫生健康事业高质量发展。

重点抓好六个方面的具体工作

一 强化政治统领，保障党的二十大精神落地见效

要把党的政治建设摆在首位，重点围绕党的二十大战略部署，始终以忠诚之心坚决贯彻落实，切实做到“总书记有号令、二十大有部署、省市委有要求、卫健系统见行动”。

二  拧紧思想“开关”，厚植崇德倡廉向善的文化土壤

要深化运用党的自我革命历史经验，巩固拓展党史学习教育成果，研究制定常态化制度化开展警示教育的具体举措，组织开展党章党规党纪培训，在全系统开展“医心向廉”廉洁文化品牌建设，不断浓厚“线上+线下”的崇德倡廉氛围，推动广大党员干部拧紧理想信念“总开关”，筑牢拒腐防变的思想堤坝。

三 注重制度执行， 扎紧依法履职用权的制度笼子

要认真落实中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的《意见》、省委《实施意见》和市委《十项举措》，统筹运用巡察、考核和各类检查等方式，织密扎牢对“关键少数”的监督网。要建立健全规范单位经济和业务活动的内控制度，确保权力不任性、不失控。加强对重要岗位的监督管理，切实防范化解廉政风险。

四  严守纪律规矩， 推进作风建设常态化长效化

要在全系统深入开展“纪律作风建设年”活动，实施“作风提升”“行风优化”“家风严正”三项工程，在加固中央八项规定堤坝和纠治卫生健康领域不正之风上持续发力。规范约束党员干部“八小时以外”的言行举止，教育引导党员干部在急难险重任务中打头阵、勇担当，在为民服务中讲奉献、作表率。

五  深化行风建设，整治一切损害群众利益的行为

要认真落实《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》，严肃查处损害群众利益行为和医疗行业作风隐形变异问题，实行行风“一票否决”。聚焦重点岗位、重点人员、重点医疗行为、重点药品耗材，持续开展廉政风险“四排一控”活动，着重排查医药购销领域的险情、险点、险种、险象，切实堵住廉政风险漏洞。

六 扛起主体责任，提升全面从严治党的工作质效

各单位主要负责同志要担负起第一责任人职责，班子成员要落实好“一岗双责”，加强对所属党员干部的监督管理，开展年轻干部专题警示教育。全力支持派驻纪检组履行监督职责，落实联系协作机制，形成更大监督合力。加强委机关纪委与基层单位纪检监察部门工作协同，建设一支高素质专业化的纪检干部队伍。

会上，市纪委监委派驻第四纪检监察组负责人陈士新就进一步做好卫生健康系统党风廉政和行风建设工作提出五点要求：

一要提高政治站位，进一步压紧压实全面从严治党的政治责任；

二要严格政治生活，进一步加强和规范党的建设工作；

三要一体推进“三不腐”，进一步靶向推动重点问题整改落实；

四要敢于担当作为，进一步强化正向激励保障机制；

五要强化监督专责，进一步履行好监督执纪执法职能。

会上下发了2023年度党风廉政建设责任书和行风建设目标责任书。

市纪委监委相关部门负责同志出席会议。市卫生健康委领导班子全体成员、调研员和全体干部职工；各市（县）区卫生健康行政部门党政主要负责人；委各直属单位领导班子成员；在锡省属医疗卫生单位党、政主要负责人和纪委书记等参加会议。

（无锡市卫生健康委机关党委）